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  • 工作計劃

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    鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作計劃模板

    | 何嘉

    寫工作計劃實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。下面是小編給大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作計劃模板,希望大家喜歡!

    鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作計劃模板1

    一、行政管理:

    1、年初有工作計劃,年中有自查報告和半年總結,年終有總結和考核自查報告。

    2、每月向上級領導匯報工作一次,各種制度上墻,按時完成各種材料上報工作。

    3、使用國家統(tǒng)一基本藥物、特殊人群管理、疾病預防控制、婦幼保健、健康教育、食品安全、等工作及登記表、卡、冊、檔案規(guī)范管理。

    4、積極開展新型農村合作醫(yī)療宣傳及醫(yī)療服務工作,積極參加業(yè)務學習及鄉(xiāng)村一體化管理內容。

    5、按時參加例會及業(yè)務學習培訓,并作好學習筆記。

    二、特殊人群管理:

    1、認真學習特殊人群的管理及宣傳工作,按時完成上級布置的各項任務。

    2、入村小組核實特殊人群基本信息、核實聯系電話,同時進行多樣式宣傳。

    3、積極真實、可靠完成全年4個季度特殊人群隨訪工作,讓群眾得實惠。

    三、疾病預防控制:

    1、認真作好疾病預防控制的健康教育宣傳工作,嚴格執(zhí)行傳染病防治法,按時上報疫情,報告率100%,嚴防傳染病的發(fā)生及爆發(fā)流行。

    2、計劃免疫工作:按時通知和督促接種對象進行疫苗接種,按計劃完成各苗的接種任務。

    3、積極參加上級安排的計劃外各種疫苗活動。

    4、按時完成上級布置的各項任務。

    5、認真作好結核病人治療的全程督導,督導率100%。

    6、及時上報本村死亡人員、發(fā)熱病人。

    四、婦幼保健工作:

    1、及時準確上報本村的孕婦數及出生情況,認真填寫及開展高危孕婦的篩查,確保各項任務指標的全面完成。

    2、認真做好婦幼衛(wèi)生知識及降消項目的宣傳工作,村宣傳覆蓋面達100%,孕婦知曉率100%(外出除外)。

    3、按時準確上報各種報表,資料存根等進行歸檔保存。

    4、做好孕產婦的轉診工作。

    五、醫(yī)療工作:

    1、遵守職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范以及村衛(wèi)生室的各項管理制度,嚴格按照操作規(guī)程開展醫(yī)務服務工作。

    2、處方書寫規(guī)范,用藥、收費合理,配伍正確,并有病情和治療記錄。醫(yī)療垃圾及時正確處理并完善記錄備查。

    3、熱情接待病人,不得推諉病人和拒絕出診,做好病人的轉診工作。

    4、做好農村新型合作醫(yī)療籌資工作的宣傳動員工作,讓群眾得實惠。

    5、認真執(zhí)行基本藥物制度和藥物零差價銷售。

    六、健康教育:

    1、認真做好本村的健康教育和健康咨詢工作,制定好全年的健康工作安排,做到工作有計劃,做后有總結。

    2、針對重點人群有針對的慢性病進行講解,讓老百姓了解一些慢性病和常見病的預防和治療情況。

    3、對季節(jié)性的疾病做好預防工作,特別是一些具有傳染性的疾病,讓老百姓增強傳染病的認識和懂得一些防治知識。

    4、加強學校和公共場所的健康宣傳。

    鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作計劃模板2

    一、目標

    通過健康教育與健康促進活動,提高全鄉(xiāng)人民群眾的衛(wèi)生知識水平、健康意識以及疾病相關知識知曉率,促進社會對健康的廣泛支持,推動基本衛(wèi)生服務,創(chuàng)造有利于健康的生活條件,以達到提高全鄉(xiāng)人民群眾的健康水平和生活質量。

    二、內容

    (一)充分發(fā)揮醫(yī)院健康教育領導小組的作用。廣泛動員領導層、動員專業(yè)人員、動員鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生服務有關人員參與。

    (二)每年下達健康教育工作計劃。制訂相應計劃組織具體實施,要進一步加強網絡建設,定期組織健康教育員培訓,齊抓共管,創(chuàng)建一個有益于健康的環(huán)境。為健康教育投入必要的人力、財力、物力。

    (三)加強醫(yī)院健康教育陣地建設。門診應設有固定的健康教育陣地(如宣傳欄、黑板報等),每月更換一次(每年出刊12期以上)。積極征訂健康書刊,對上級下發(fā)的及本院自制的健康教育資料及時張貼、分發(fā)。利用各種形式,積極傳播健康信息。

    (四)開展健康教育知識培訓。

    1、對全院醫(yī)務人員開展健康教育知識培訓每年一次,以提高醫(yī)務人員的衛(wèi)生知識水平、健康意識,使醫(yī)務人員的健康知識知曉率達95%以上,健康行為形成率達85%以上。

    2、加強對村衛(wèi)生室人員的健康教育知識技術培訓,提高村級醫(yī)療衛(wèi)生服務人員健康教育水平,全年不少于6次。

    (五)大力開展醫(yī)院內健康教育活動。

    1、門診健康教育:醫(yī)生應有針對性開展候診教育與隨診教育

    2、住院健康教育:做好入院教育與出院教育的同時,重點做好住院期教育:

    ①醫(yī)生在進行醫(yī)療活動時所運用的健康咨詢、健康處方等對病人及其親屬開展健康教育。對住院病人可采取疾病小知識口頭和書面測試,分發(fā)資料、給病人上課等多種形式的健康教育;住院病人相關知識知曉率達≥85%。

    ②健康處方:每位住院病人或家屬至少一種健康教育處方,有針對性地對每位住院病人或家屬開展健康教育2—3次。

    ③利用宣傳陣地進行宣傳教育。

    (六)積極開展院外健康教育活動。針對轄區(qū)內的健康人群、亞健康人群、高危人群、重點保健人群等不同人群,結合公共衛(wèi)生服務,對轄區(qū)各村進行經常性指導。配合各種宣傳日,深入各村開展咨詢和宣傳。利用預防接種、疾病普查等機會開展健康教育活動。

    (七)加強反吸煙宣教活動。積極開展吸煙危害宣傳,充分利用黑板報、宣傳窗等多種形式,經常性地進行吸煙與被動吸煙的危害的宣傳。積極參與創(chuàng)建無煙醫(yī)院,醫(yī)院有禁煙制度,醫(yī)療場所有禁煙標志,無人吸煙。

    (八)做好檢查指導和效果評價。每年定期組織人員,對各村衛(wèi)生室的健康教育工作進行指導、檢查,完善健康教育執(zhí)行過程中的各種活動記錄、資料。通過健康知識知曉率、健康行為形成率及住院病人相關知識知曉率的測試,對健康教育工作進行評價與總結。

    鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作計劃模板3

    一、目標任務

    按照科學性、實用性、通俗性相結合的原則,面向廣大群眾開展形式多樣的健康教育活動,大力倡導健康生活方式,逐步推進健康策略,提高健康知識知曉率和健康行為形成率,使群眾盡可能不得病或少得病,不斷提高轄區(qū)居民健康水平。

    二、工作任務

    (一)成立由社區(qū)衛(wèi)生服務機構負責人擔任組長的健康教育領導小組,小組下設辦公室,配備專職工作人員,落實工作經費。制訂20__年度健康教育計劃、工作措施、考核標準、獎懲措施。年內必須召開兩次以上專題研究健康教育工作辦公會,安排部署健康教育工作。

    (二)加大健康知識的宣傳力度。進一步完善健康教育宣傳室的配套設施,健全宣傳內容,要將開展宣傳的記錄和圖片妥善保存,設立健康教育專欄或櫥窗要及時更換,圍繞群眾健康需求和衛(wèi)生防病工作重點更換宣傳內容,每月一次,全年不少于12次。各機構安排專職健康教育宣傳人員社衛(wèi)中心23人、社衛(wèi)站12人。健康教育人員的健康教育知識知曉率達到98%以上。年底社區(qū)居民健康知識知曉率要達到97%以上,健康行為形成率要達到80%以上。

    (三)開展形式多樣的健康教育宣傳活動。各機構按照科學性、實用性的原則,采用通俗易懂的宣傳方式開展宣傳教育工作。通過播放健康教育宣傳片、集中講座、展板、掛圖、印制宣傳單、發(fā)放健康教育處方、義診咨詢、集中上街宣傳等靈活多樣的形式開展工作。

    (四)做好重大節(jié)日的健康教育工作。利用5月30日第__個世界無煙日,大力宣傳《煙草控制框架公約》,普及煙草危害相關知識,介紹科學的戒煙方法,開展吸煙行為干預,降低吸煙率。

    (五)加大重點時段健康教育宣傳力度。今年5、6、7、8月份的宣傳頻率要至少每半月一次,組織社區(qū)衛(wèi)生人員深入各居民小區(qū),發(fā)放健康教育資料,開展健康咨詢,宣傳社區(qū)衛(wèi)生服務政策,普及健康防病知識,健全完善居民健康檔案,促進健康教育等公共衛(wèi)生工作深入持久開展;組織社區(qū)衛(wèi)生人員,在傍晚市民消暑納涼廣場,開展以常見病、多發(fā)病、心腦血管病等慢性非傳染性疾病的防治以及合理膳食、平衡營養(yǎng)、心理衛(wèi)生等知識問答、健康咨詢、義診服務,擴大健康教育覆蓋面,捉高居民衛(wèi)生防病意識和能力。

    (六)加強信息報送工作。認真搞好本單位健康教育信息和宣傳動態(tài)的報送工作,特別是本單位的工作亮點、成功的做法、收到的效果以及在宣傳教育工作中涌現的先進人物要及時向區(qū)衛(wèi)生局上報,做到下情上達,便于掌握總體情況和向市上有關部門報告。

    三、保障措施

    (一)高度重視,加強領導。各社衛(wèi)機構負責人要高度重視和支持健康教育工作,切實加強領導,成立相關組織,完善制度,親自安排部署健康教育工作,主要領導親自抓,分管領導具體抓,確保健康教育工作積極扎實地開展。

    (二)明確責任,分解任務。各單位要按照方案要求,制定本單位健康教育具體實施方案,明確自己的目標任務、要建立健全崗位責任目標管理制度和考核制度,做到目標落實,任務落實,責任落實,人員落實,措施落實,考核落實,效果落實,獎罰落實,確保各任務不落空,不推諉,不誤時。

    (三)強化管理,落實措施。要抓好硬件和軟件兩項建設,硬件主要落實人、財、物及宣傳陣地,并開展各種形式的健康教育活動。軟件重點抓好各個年度各種資料的管理工作,結合實際,有創(chuàng)造性的認真搞好宣傳培訓資料的收集整理和歸檔,絕不能缺項漏項,絕不能跨年歸類,做到整潔、美觀、齊全、豐富,保證此項工作在年終考核中取得較好成績,為全區(qū)的健康教育工作做出貢獻。

    鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作計劃模板4

    一、指導思想

    以改革和創(chuàng)新為動力,突出素質教育,改善辦學條件,調整教育結構,推進教育改革,提高教學質量,加強隊伍建設,強化教育環(huán)境,辦人民滿意的教育。

    二、工作目標

    1、學前教育

    辦好校內學前班,爭創(chuàng)校內合格幼兒園(雙小),籌建鎮(zhèn)中心學校幼兒園。適齡兒童入學率要達到100%,逐步推行學前三年教育,規(guī)范和整治現有民辦幼兒園。

    2、小學

    計劃今年招收小學一年級21個班,資東、雙小、光明分別招2個班,龍元、高家、圳玄、金玉亭、合興、大塘、黃橋、雙江、新塘、育才、古塘、興隆、茶天、壩上、乘梧各招一個班。

    3、初中

    ⑴小學畢業(yè)848人,計劃招收初一13個班,其中黑中6個班,雙中6個班,高家1個班。

    ⑵初中鞏固率要達98%,初中畢業(yè)生的合格率要達95%。

    ⑶初中畢業(yè)班在一中保送生錄取中,全鎮(zhèn)要達12人,其中黑中6人,雙中5人,高家1人。

    ⑷各年級在縣、鎮(zhèn)考試中均要取得好成績。

    4、職業(yè)教育

    ⑴超額完成縣下達的職高招生任務。

    ⑵配合有關部門培訓農民工。

    5、師資培訓

    ⑴搞好中小學教師的在崗培訓繼續(xù)教育。

    ⑵積極鼓勵中小學教師參加高層次學歷教育,適應教育改革和發(fā)展的要求。

    ⑶積極開展多種形式的賽教活動,爭當合格教師,爭創(chuàng)優(yōu)秀教師。

    ⑷落實各種培訓計劃,完成培訓任務。

    6、改善辦學條件

    ⑴鎮(zhèn)中心學校要想方設法,加大教育投入,積極實施校舍安全工程,確保辦學條件的進一步改善。

    ⑵完成龍元學校教學樓建設,改造好圳玄食堂。

    ⑶加大合格學校創(chuàng)建力度,爭創(chuàng)合格學校,今年要完成雙泉鎮(zhèn)中學、高家學校、光明學校、雙小幼兒園的爭創(chuàng)任務。

    7、勤工儉學

    ⑴各學校要想方設法開展好勤工儉學工作,提高自身的造血功能。⑵堅持勞動育人,創(chuàng)收興教的原則,搞好種養(yǎng),開好商店,落實勤工儉學任務。

    ⑶力爭完成縣下達的勤工儉學任務。

    8、計劃生育和綜治工作

    ⑴認真做好計劃生育基礎性工作,確保七個。

    ⑵加強綜治工作力度,落實信訪工作責任制,力求做到教職工中無違法違紀和違規(guī)行為。

    ⑶提高安全工作意識,加大安全工作力度,采取有效措施,確保安全工作到位,杜絕一切安全事故。

    三、主要措施

    (一)

    1、深刻領會黨的__大精神實質,各學校要認真宣傳貫徹落實黨的__大精神,把廣大教師的思想和行動統(tǒng)一到貫徹落實黨的__大確定的重大戰(zhàn)略部署和目標任務上來,確保完成全年各項目標任務,全面實施素質教育,著力提高教育質量,加強教師隊伍建設,增強教書育人的榮譽感和責任感。

    2、深入開展黨的群眾路線教育。黨的__大強調,圍繞黨的先進性和純潔性,在全黨深入開展以為民服務清廉為主要內容的黨的群眾路線實踐活動,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,提高做好新形勢下群眾工作的能力,中心學校成員要認真聽取基層群眾的意見,班子成員要帶頭開展批評和自我批評,虛心聽取老百姓對我們的意見,尤其是群眾反映強烈的師德師風整頓、教育發(fā)展不均衡、教育存在亂收費等關

    系民生的熱點問題。

    3、扎實開展“三熱愛”主題德育活動,以貫徹__大精神為主線,圍繞學校中心工作,在廣大師生中深入開展“愛學習、愛勞動、愛祖國,為建設祖國做貢獻”的主題活動,大力加強理想信念教育、愛國主義教育、熱愛勞動和為人民服務教育,通過“三愛”教育,激發(fā)廣大青少年學生勤奮學習、熱愛勞動、樂于奉獻,形成強大精神動力,從而投身到學校各項事業(yè)的建設與發(fā)展,投身到建設美麗祖國的偉大實踐中去。

    (二)以新課程改革為契機,狠抓教學提高質量。

    1、教學的好壞,決定教育的成敗,我們要把工作重心放在教育教學上。

    2、突出教學這個中心,以課堂教學改革為動力,轉變教育觀念,更新教學手段,改進教學方法。打造高效課堂,狠抓教學質量的提高,重點唱好初三這臺戲。

    3、加強教學常規(guī)管理,落實常規(guī)檢查制度。本年度仍實行教學常規(guī)月檢月報制。并隨即記入表冊,一月一大查,一期一結論,作為年終考核評優(yōu)和教師聘任的依據。

    4、加大獎懲力度,進一步完善年終績效工資分配方案,從績效工資的績效部分30%中拿出26%進行再分配,堅決打破干與不干,干多干少一個樣,干好干壞一個樣。

    (三)、強化學校內部管理,切實做好日常工作。

    1、全鎮(zhèn)實行教育黨支部領導下的校長負責制。

    2、鎮(zhèn)中心學校實行校長主持的辦公會制度。鎮(zhèn)中心學校成員仍然實行管線聯片蹲點的工作責任制。本年度聯片蹲點的安排是:唐建定、唐鴻文聯雙小片,蹲雙中點;寧凌宇聯圳玄片,蹲黑中點;謝澤林聯資東片;曾志明聯高家片;尹鴻聯光明片。鎮(zhèn)中心學校的每個同志要保證1/3的時間深入學校、班級、課堂,為學校排憂解難,為教師辦實事。正、副校長每月下校聽課10節(jié),檢查10人以上的教學常規(guī)工作。

    3、學校在校長主持的校務會領導下開展工作,每個校務會成員必須在以校長為核心的校務會領導下開展工作,不得有任何越權行為。學校行政每周由校長主持召開一次會議,總結本周工作,研究下周工作。校務會由校長主持召開,每期三次以上,研究、討論、決定學校重大問

    題。學校校務成員要司其職負其責,做到“三個一”即管好一條線,蹲好一個班或一個年級,上好一門課(大學校的副校長、教導、村片校的校長,原則上要兼一門主科)。期末,鎮(zhèn)中心學校根據所教學科的質量、所管的工作績效指導崗位津貼的分配、評優(yōu)與評先。

    4、教師實行崗位責任制。每個教師必須按照聘任制的要求應聘上崗,堅守工作崗位,認真履行崗位職責,做好本職工作,完成工作任務。

    四、加強作風建設,提升隊伍整體素質。

    1、加強師德師風建設。繼續(xù)開展師德師風整頓活動,大力整治教師隊伍中突出存在的工作飄浮、打牌賭博、從事第二職業(yè)、體罰或變相體罰學生、亂訂濫發(fā)資料、違規(guī)補課、考試耍名堂等違規(guī)行為。端正辦學思想,規(guī)范教師行為,樹立良好的教師形象,杜絕一切不良行為,重塑教育良好形象。

    凡發(fā)生下列情況之一的任何人年終考核評優(yōu)、評先實行一票否決。⑴工作失職造成嚴重影響或后果的有關領導和教師。

    ⑵本年度合格學校創(chuàng)建驗收不合格的相關領導和教師。

    ⑶搞派性,破壞學校團結,造成惡劣影響的當事人,給予組織調動工作單位或由校長解聘。

    ⑷打架、謾罵。在教師中,社會上造成影響或要負責醫(yī)藥費者。⑸凡所教學科的教學質量評價成績(綜合成績)處全鎮(zhèn)同年級同科后三分之一者(年內小學提高4名、初中提高3名不在此列),或所主管的工作評定結果處于全鎮(zhèn)后三分之一的領導。

    ⑹鞏固率處于全鎮(zhèn)同年級后三分之一的班主任。

    ⑺職高任務未完成,處全鎮(zhèn)后三分之一的班主任。

    ⑻缺教案、缺批閱作業(yè)行為嚴重者。(缺課10節(jié)以上;缺批閱作業(yè)累計10次以上)的教師。

    ⑼經常不在校餐宿或有房不在校住宿,又經常不按時到校工作者。⑽有曠工、曠課行為者,或不服從學校工作安排者。

    ⑾病假和事假累計一個月以上者。

    ⑿考試作弊或耍名堂(統(tǒng)考、會考、競賽考試)一經查出,罰當事人幣500元,該科成績視為同科倒數第一名。

    ⒀擅自亂訂學生學習資料、亂收費的當事人。

    ⒁打牌、賭博被抓獲備案者。

    ⒂挪用或長期拖欠公款未還者。

    ⒃違規(guī)補課一經查出或被職能部門備案或被媒體暴光者。

    ⒄有其他違紀行為者。

    2、加強師資培訓,建立以校本培訓為基礎,現代遠程教育網絡為依據,鎮(zhèn)中心學校和各學校共同管理,崗位培訓與學歷提高培訓相結合的教師培訓模式,積極鼓勵教師參加學歷提高學習和培訓,不斷提高教師業(yè)務水平和學歷層次,努力建設一支業(yè)務精湛的高素質教師隊伍。

    3、深化人事制度改革,進一步完善和穩(wěn)步推進以教師聘任制、末位淘汰制、績效工資制為主線的教育人事制度改革。建立“人員能進能出,職務能上能下,待遇能高能低”的教師作用機制。積極引導和鼓勵教師到邊遠學?;驐l件差的學校任教,適當提高邊遠學校、薄弱學校年度考核評優(yōu)指標和中級職稱申報比例,保證邊遠學校教育教學的基本需求。

    五、健全財務管理,嚴肅財經紀律。

    加強學校收費資金管理,嚴格實行“收支兩條線”,從嚴控制招待費、租車費、會議費等非生產性開支,健全財務審批制度,實行財務支出責任制。加強民主理財,全面推行校務公開,加強教育內審工作,建立教育負債有效化解機制。

    六、加強學校安全管理和信訪維穩(wěn)工作。

    強化學校安全穩(wěn)定工作意識,建立和健全學校安全工作責任制,實行安全穩(wěn)定工作目標管理,開展各種安全活動,杜絕一切安全事故。加強信訪維穩(wěn)工作力度,強化信訪管理,落實信訪工作責任。確保學校和教育大局穩(wěn)定。

    鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作計劃模板5

    一、加強學校文化建設,提高辦學文化內涵

    依據《規(guī)劃綱要》和《關于印發(fā)中小學素質教育督導評估辦法(試行)的通知》(教督辦〔20__〕10號)精神,結合我區(qū)教育督導工作實際,進一步完善中小學督導評估制度,促進學校內涵發(fā)展。積極總結、推廣學校辦學經驗,支持、指導、鼓勵條件成熟學校爭創(chuàng)省、市素質教育示范學校。

    1.繼續(xù)做好小學素質教育市級特色學校的創(chuàng)建工作。在目前已評8所的基礎上,20__年力爭再創(chuàng)建1-2所市級特色學校。在市級特色學校發(fā)展共同體的機制下,開展我區(qū)特色學校共同體的建設。

    2.啟動我區(qū)初中素質教育綜合督導評估。在廣泛征求意見的基礎上,結合小學素質教育綜合督導評估的經驗,在2-3所初中學校進行初中素質教育綜合督導評估試點,并推薦1所試點初中學校創(chuàng)建首批市級特色學校。

    3.開展示范高中規(guī)范辦學專項評估。根據《省市示范高中管理辦法》的規(guī)定,20__年上半年將對區(qū)一中、區(qū)實驗高中兩校進行規(guī)范辦學專項督導評估,為20__年兩校復評打下基礎。

    二、不斷完善督政工作機制,開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)街教育工作督導評估

    1.開展區(qū)域義務教育均衡發(fā)展自評,推進全區(qū)義務教育均衡發(fā)展。按照省人民政府教育督導室、省教育廳的工作部署,我區(qū)將于20__年接受省、市兩級義務教育均衡發(fā)展評估。相關科室、部門學習《實施方案》,督促落實相關規(guī)劃,并在下半年適當時機開展自評,為明年接受省、市評估做好準備工作。

    2.啟動新一輪鄉(xiāng)鎮(zhèn)街教育工作督導評估。按市新修訂的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)街教育工作督導評估方案》,對我區(qū)3-5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街進行區(qū)級評估,積極推薦工作突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街參加市級教育先進街、教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的評估。

    三、精心組織質量監(jiān)測工作,提高質量監(jiān)測的效度

    建立基礎教育質量監(jiān)測制度,是我區(qū)教育質量評價和管理制度的重要創(chuàng)新,對于促進我區(qū)基礎教育的快速、健康、和諧、均衡發(fā)展具有重要意義。

    1.組建隊伍,建立機制。從2月起將相繼組建常規(guī)督查組、專家組、數據分析組、考務組等專業(yè)隊伍,擬定《質量監(jiān)測方案》、《過程督查方案》、《學業(yè)質量監(jiān)測方案》、《學校質量評價方案》等相關機制,確保質量監(jiān)測工作的有序、有效開展。

    2.研制質量監(jiān)測工具。研制質量監(jiān)測必須的相關工具是質量監(jiān)測的重要內容。20__年的任務是初步構建試題庫框架、構建問卷庫的基本維度、基本完善的常規(guī)督查表冊,建成數據庫系統(tǒng)和數據分析系統(tǒng)。

    3.扎實開展過程監(jiān)測,全面開展常規(guī)監(jiān)測,初步開展科學監(jiān)測。

    四、服務全局中心工作,精心組織專項評估

    配合相關職能部門,發(fā)揮教育督導職能作用和工作優(yōu)勢,做好各項專項評估工作。

    1.做好標準化小學的區(qū)級評估工作,配合相關職能部門做好市標準化小學的創(chuàng)建工作。

    2.開展學前教育區(qū)級督導評估工作,為完成《學前教育三、五年行動計劃》市級評估打好基礎。

    3.發(fā)揮督導在政策把握和學校文化建設上的優(yōu)勢,配合基教部門做好“有效德育”專項評估。

    4.配合相關部門做好“課內比教學,課外訪萬家”的專項檢查工作。

    五、加強督導隊伍建設,提高指導工作水平

    1.依據《教育督導工作條例》和《武漢市教育督導規(guī)程》完成督學換屆選聘工作。

    2.完善落實督學責任區(qū)制度。以督學責任區(qū)為平臺,與區(qū)教科所質量監(jiān)測工作相結合,實現對學校督導的全覆蓋和學校管理的全過程督導。

    3.加強督導隊伍的學習和培訓,提高督學的指導能力、服務能力和研究能力。


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