抓黨建促脫貧的方案
當(dāng)前，脫貧攻堅已經(jīng)到了啃硬骨頭、攻堅拔寨的沖刺階段。群眾工作怎么做?扶貧產(chǎn)業(yè)如何推進?怎樣確保剩余貧困人口如期脫貧? 下面是小編帶來的有關(guān)抓黨建促脫貧的方案，希望大家喜歡。
抓黨建促脫貧的方案1
為認(rèn)真落實縣委、縣政府決策部署，深入查擺我村脫貧攻堅工作中存在的問題，著力抓好問題整改落實，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，針對國家、省、市各級督查組反饋的脫貧攻堅中存在的問題，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平總書記重要講話精神為遵循，按照“堅持攻堅目標(biāo)，確保責(zé)任落實、堅持精準(zhǔn)方略、確保脫貧質(zhì)量、堅持問題導(dǎo)向、確保整改到位”的原則，針對上級在督查中反饋的問題，積極查擺我村脫貧攻堅工作中存在的問題，深入開展“大學(xué)習(xí)、大走訪、大排查、大整改”活動，對走訪中存在的問題認(rèn)真分析原因，扎實推進整改，以確保整改任務(wù)如期完成。
2、存在問題
1、基層干部攻堅能力不足，幫扶能力較弱，貧困群眾內(nèi)生動力不足。村干部對會議主要精神理解掌握不夠，就學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，不能有效的推動、指導(dǎo)工作，對如何貫徹會議精神，結(jié)合所在村的實際開展扶貧工作沒有新思路、新舉措、新行動。
2、政策宣傳不夠，工作會議精神學(xué)習(xí)貫徹存在“最后一公里”問題。
3、政策舉措落實有偏差，產(chǎn)業(yè)扶貧落實不到位。
4、整改臺賬、整改資料不夠齊全。
5、工作落實有薄弱環(huán)節(jié)。
三、整改措施
1、加強脫貧攻堅政策和上級會議精神的學(xué)習(xí)，增強脫貧攻堅能力，并積極的和貧困戶促膝談心，增強他們脫貧致富的信心和決心。村扶貧攻堅責(zé)任組多次組織村兩委班子成員學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，提高能力素質(zhì)，加強對扶貧工作的認(rèn)識，使其能更好的發(fā)揮作用 。組織幫扶責(zé)任人，有針對性的給幫扶對象制定幫扶計劃，并結(jié)合實際情況進行實施。如和貧困戶徐彪經(jīng)常交流溝通，幫助貧困戶其培訓(xùn)養(yǎng)羊知識，使其擴大養(yǎng)羊規(guī)模等。
2、加大政策宣傳力度，杜絕“最后一公里”問題。村扶貧攻堅責(zé)任組組織有關(guān)人員重新認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)主要會議精神，對上級召開的會議精神逐項進行對照檢查，看是不是有沒傳達到的地方，并切實做好傳達記錄。并利用可以利用的一切資源，深入每家每戶進行脫貧政策的宣傳，爭取使脫貧政策家喻戶曉，人人皆知，以提高廣大群眾對脫貧工作的滿意度。
3、針對本村無產(chǎn)業(yè)扶貧項目的問題，村兩委多次組織班子成員進行學(xué)習(xí)，提高對產(chǎn)業(yè)扶貧的認(rèn)識。并多次組織有經(jīng)濟頭腦，有能力的外出務(wù)工人員進行座談，讓他們?yōu)榇謇锏慕?jīng)濟發(fā)展獻計獻策。為了滿足貧困戶就業(yè)的要求，多次到外地進行考察，尋找適合本村的產(chǎn)業(yè)項目，現(xiàn)已基本有了眉目。目前依托旅游開發(fā)的優(yōu)勢，在_省道兩邊已建成兩個停車場，既方便了游客停車，又增加了集體經(jīng)濟收入。并計劃成立合作社，帶領(lǐng)貧困戶共同脫貧致富。
4、針對整改臺賬、整改資料不夠齊全的問題，村扶貧攻堅責(zé)任組組織有關(guān)人員重新整理整改臺賬，對有關(guān)資料進行完善。如對貧困戶徐彪的檔卡中的幫扶人進行變更。
5、加強每項工作的落實情況。村扶貧攻堅責(zé)任組，按照“一戶一策”的要求,與幫扶人一起針對貧困戶的實際情況，逐戶重新制定具體的脫貧措施，并對照“1+7”指標(biāo)盡量做到詳細完善。對于有疑問的貧困戶經(jīng)常進行走訪，及時解答有關(guān)疑問。如對_反映收入有錯問題，進行及時查找，很快幫其解決了疑惑。在對本村貧困戶的房屋安全重新排查中，發(fā)現(xiàn)_的房屋存在隱患，經(jīng)上級核實，已經(jīng)開始為其重建。
抓黨建促脫貧的方案2
堅持在脫貧攻堅一線培養(yǎng)鍛煉、考察識別、選拔任用干部。
●動態(tài)分析貧困縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓脫貧攻堅履職情況，全方位摸清每個班子的運行情況和每名干部的履職表現(xiàn)。
●對班子結(jié)構(gòu)不合理、功能發(fā)揮不好的及時調(diào)整配強。
●每年要拿出一定名額，及時提拔重用在脫貧攻堅中實績突出的優(yōu)秀干部。
●對在脫貧攻堅中實績突出的干部優(yōu)先提拔使用;對工作中表現(xiàn)一般的干部要進行談話誡勉;對工作不在狀態(tài)的干部要及時調(diào)整;對抓脫貧攻堅工作不力的干部要降級使用。
精準(zhǔn)選派、嚴(yán)格管理第一書記和駐村扶貧工作隊員
●修訂完善駐村扶貧工作隊選派管理政策，分層級制定駐村扶貧工作隊責(zé)任清單，加強駐村扶貧工作隊日常管理和工作指導(dǎo)。
●為每個貧困村第一書記落實1萬元工作經(jīng)費，將駐村扶貧工作隊員食宿補貼標(biāo)準(zhǔn)提高至每人每天50元。
●每年要拿出一定名額，提拔使用作風(fēng)扎實、實績突出、群眾公認(rèn)的駐村扶貧干部，對不合格的駐村扶貧干部嚴(yán)格執(zhí)行“召回”制。
充分發(fā)揮中央、國家機關(guān)和有關(guān)單位及上海、廣東援滇掛職干部作用
●深化滬滇、粵滇扶貧協(xié)作，積極爭取政策、項目、人才等方面支持，推動有關(guān)政策、項目及時落地。
●大力支持援滇掛職干部工作，科學(xué)合理安排職務(wù)和分工，為掛職干部發(fā)揮作用搭建平臺。
●分級分類組織召開掛職干部座談會，聽取意見，總結(jié)推廣掛職干部在脫貧攻堅中的先進理念和好做法，大力宣傳他們的先進事跡。
持續(xù)提升各級領(lǐng)導(dǎo)干部脫貧攻堅能力
●堅持培訓(xùn)資源向脫貧攻堅一線傾斜、培訓(xùn)內(nèi)容緊扣脫貧攻堅需要、培訓(xùn)方式貼近脫貧攻堅實戰(zhàn)，著力培育懂扶貧、會幫扶、作風(fēng)硬的干部隊伍。
●依托中央“一校五院”和委托部委辦班、國家級培訓(xùn)機構(gòu)“送教入滇”、教育部滇西扶貧開發(fā)幫扶計劃，重點調(diào)訓(xùn)貧困地區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部。
●按照省級示范培訓(xùn)、州市重點培訓(xùn)、縣(市、區(qū))兜底培訓(xùn)的方式，對各州市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政“一把手”開展脫貧攻堅專題培訓(xùn)。
●聚焦深度貧困縣，運用好現(xiàn)代遠程教育、云南農(nóng)村干部學(xué)院等平臺，通過“送教下鄉(xiāng)”，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部、第一書記和駐村扶貧工作隊員進行全覆蓋培訓(xùn)。
●構(gòu)建切實有效的干部實訓(xùn)基地，采取理論學(xué)習(xí)、案例教學(xué)、現(xiàn)場觀摩、組織外出調(diào)研學(xué)習(xí)等方式，教育各級領(lǐng)導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會習(xí)近平扶貧思想精神實質(zhì)，準(zhǔn)確把握脫貧攻堅的發(fā)展規(guī)律和時代要求，學(xué)懂、弄通精準(zhǔn)脫貧攻堅的方法論。
引導(dǎo)各類人才積極投身脫貧攻堅主戰(zhàn)場
●統(tǒng)籌實施“人才扶貧行動計劃”。
●引導(dǎo)高等院校、科研院所、醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)揮人才優(yōu)勢，積極開展技能扶貧、教育扶貧、科技扶貧、健康扶貧。
●加大對貧困地區(qū)人才智力支持，云南省“______”“萬人計劃”入選人才，按專業(yè)類別整合組建“人才服務(wù)聯(lián)盟”，并入云南省專家服務(wù)團行業(yè)分團，定向?qū)趲头鲆慌毨оl(xiāng)鎮(zhèn)。
●推動各級開展“鄉(xiāng)賢”智力服務(wù)云南行動，聯(lián)系對接一批云南籍、在云南成長或工作過的高層次人才服務(wù)云南發(fā)展，助推脫貧攻堅。
大力培養(yǎng)扶貧開發(fā)基層人才
●繼續(xù)實施基層人才對口培養(yǎng)計劃，在每年的培養(yǎng)計劃中拿出50個名額專項支持27個深度貧困縣。
●啟動駐滇單位智力服務(wù)云南行動，開展科技攻關(guān)、咨詢服務(wù)、人才培養(yǎng)和成果轉(zhuǎn)化等活動。
●注重發(fā)揮本地人才的作用，建立“土專家”“田秀才”創(chuàng)業(yè)支撐平臺，大力培養(yǎng)帶領(lǐng)群眾脫貧的專業(yè)技術(shù)人才、技能人才、農(nóng)村致富帶頭人才、新型農(nóng)民、經(jīng)營管理人才等各類農(nóng)村實用人才。
●重視引導(dǎo)本地外出人才的回流，鼓勵大學(xué)生、進城務(wù)工農(nóng)民、退伍軍人等本土人才返鄉(xiāng)擔(dān)任村干部，參與脫貧攻堅。
建強貧困地區(qū)基層黨組織
●深入實施基層黨建與脫貧攻堅“雙推進”，結(jié)合實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，以提升組織力為重點，強組織、育能人、興產(chǎn)業(yè)、促脫貧。
●實施以建制村、村民小組干部為主體的“領(lǐng)頭雁”培養(yǎng)工程。
●在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建立青年人才黨支部，將村組后備干部、優(yōu)秀青年農(nóng)民黨員納入青年人才黨支部，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行直接培養(yǎng)。
提高產(chǎn)業(yè)就業(yè)扶貧組織化程度
●調(diào)整優(yōu)化農(nóng)村基層黨組織設(shè)置，提高組織化帶動水平。
●以戶為單位，把貧困群眾的致貧原因及增收途徑摸準(zhǔn)搞實。
●以“黨組織+協(xié)會”“黨組織+基地”“黨組織+龍頭企業(yè)+合作組織+貧困戶”等模式，把黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈上、建在專業(yè)合作社中。
●推動實施貧困地區(qū)“一村一品”“一戶一業(yè)”扶貧行動。
●大力推廣“基層黨組織+農(nóng)村電商”扶貧模式，以27個深度貧困縣為重點，不斷拓展農(nóng)產(chǎn)品上行渠道。
●健全精準(zhǔn)對接勞務(wù)輸出機制，加強實用技能培訓(xùn)，做到“應(yīng)培盡培、應(yīng)轉(zhuǎn)盡轉(zhuǎn)”，提高轉(zhuǎn)移就業(yè)扶貧組織化程度。
強化貧困地區(qū)基層黨組織基礎(chǔ)保障
●圍繞提升人居環(huán)境、扶持村級集體經(jīng)濟發(fā)展、提高農(nóng)村公共服務(wù)水平、支持農(nóng)村基層組織建設(shè)，推進村級“四位一體”建設(shè)試點。
●大力實施集體經(jīng)濟強村工程，推廣強基惠農(nóng)“股份合作”經(jīng)濟，加大扶持力度，發(fā)展壯大薄弱村空殼村集體經(jīng)濟，增強貧困地區(qū)村級組織自我保障能力。
●穩(wěn)步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)食堂、廁所、澡堂、圖書室、文體室等“七小設(shè)施”建設(shè)。
●健全村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費、村組干部報酬正常增長機制，調(diào)動村組干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。
●加快推進村民小組活動場所建設(shè)，強化管理使用。
充分發(fā)揮農(nóng)村黨員在脫貧攻堅中的先鋒模范作用
●通過農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)、“云嶺先鋒”夜校、“百名講師上講臺”“千堂黨課進基層”“萬名黨員進黨?！钡确绞?，組織開展實用技能培訓(xùn)，大力培養(yǎng)黨員致富帶頭人。
●實施“農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)帶富”工程，調(diào)動農(nóng)村黨員脫貧攻堅積極性。
●加大貧困地區(qū)“基層黨員帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富貸款”發(fā)放力度，支持農(nóng)村黨員領(lǐng)辦創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)基地、農(nóng)民合作社等，帶領(lǐng)群眾發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。
●年內(nèi)每個貧困村培養(yǎng)不少于3名35歲以下入黨積極分子，至少每2年發(fā)展1名35歲以下黨員。
不斷激發(fā)廣大黨員干部脫貧攻堅的內(nèi)生動力
●要把熱情關(guān)心和嚴(yán)格要求結(jié)合起來，加倍關(guān)心脫貧攻堅一線基層干部和駐村扶貧工作隊員，建立健全表彰獎勵、待遇保障、人文關(guān)懷、撫恤救助、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、容錯糾錯機制。
●進一步落實好縣以下機關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度。
●把各級黨委、政府扶貧開發(fā)成效考核結(jié)果納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要內(nèi)容，作為干部選拔任用的重要依據(jù)。
以作風(fēng)攻堅促進脫貧攻堅
●堅持問題導(dǎo)向，把全面從嚴(yán)治黨要求貫穿脫貧攻堅全過程和各環(huán)節(jié)，實施經(jīng)常性的督查巡查。
●對在脫貧攻堅工作中不擔(dān)當(dāng)不作為，搞形式主義、官僚主義、弄虛作假的干部要嚴(yán)肅問責(zé)。
抓黨建促脫貧的方案3
為認(rèn)真貫徹落實《中共雞飛鎮(zhèn)委員會關(guān)于印發(fā)《雞飛鎮(zhèn)農(nóng)村電子商務(wù)進平臺抓黨建促脫貧攻堅工作實施方案》的通知》文件精神，切實抓好八甲村村農(nóng)村電子商務(wù)進平臺抓黨建促脫貧攻堅工作，結(jié)合我村實際，特制定本方案：
一、指導(dǎo)思想
以全面從嚴(yán)治黨要求為主線，突出政治引領(lǐng)和服務(wù)功能，按照“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府推動、市場主導(dǎo)、共建共贏”的總體思路，緊跟時代發(fā)展、貼近基層需求，整體推動農(nóng)村電子商務(wù)服務(wù)進入遠程教育和綜合服務(wù)平臺，切實提高脫貧攻堅工作績效、不斷豐富脫貧攻堅工作載體，重點抓好綜合服務(wù)平臺電商信息服務(wù)、新農(nóng)村商網(wǎng)對接服務(wù)、高原特色產(chǎn)品上行服務(wù)、生產(chǎn)生活用品下行服務(wù)、農(nóng)村電子商務(wù)遠程培訓(xùn)服務(wù)及農(nóng)村黨員電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)“六大服務(wù)”，打造黨建引領(lǐng)的農(nóng)村電子商務(wù)進平臺抓黨建促脫貧攻堅新模式，實現(xiàn)“黨政得民心、農(nóng)民得實惠、脫貧見實效”的目標(biāo)。
二、目標(biāo)任務(wù)
按照鎮(zhèn)級中心試點先行、全面鋪開的思路，依托綜合服務(wù)平臺供求信息、“一村一品”、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)家樂、農(nóng)村淘寶、郵樂購等功能模塊，實現(xiàn)村(社區(qū))綜合服務(wù)平臺農(nóng)村電商信息全覆蓋;逐步完成農(nóng)村電子商務(wù)服務(wù)體系及“上下行”流通渠道建設(shè)工作，生產(chǎn)生活用品下行全覆蓋、農(nóng)村電子商務(wù)遠程培訓(xùn)全覆蓋，實現(xiàn)線上線下融合發(fā)展，在解決買難賣難、創(chuàng)業(yè)增收、扶貧開發(fā)等方面取得初步成效。
三、主要措施
(一)積極培育市場主導(dǎo)的農(nóng)村電子商務(wù)服務(wù)主體
1. 建立農(nóng)村電商進平臺服務(wù)體系。依托黨建信息平臺，分別建立農(nóng)村電子商務(wù)服務(wù)站。
2. 建立農(nóng)村電商進平臺人才支撐體系。主要以新聘用的黨建(信息平臺)助理員、大學(xué)生村官、返鄉(xiāng)大學(xué)畢業(yè)生、農(nóng)村致富帶頭黨員為重點，明確黨組織負(fù)責(zé)人為農(nóng)村電子商務(wù)站站長，黨建(信息平臺)助理員為站點代辦員，負(fù)責(zé)村(社區(qū))內(nèi)農(nóng)村電子商務(wù)服務(wù)站點運營。同時，通過遠程教育和綜合服務(wù)平臺，采取視頻遠程培訓(xùn)、實戰(zhàn)培訓(xùn)等方式，以農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)為契機，加強農(nóng)村電商骨干隊伍電商基礎(chǔ)知識、實際操作技能等業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)。
3. 建立農(nóng)村電商進平臺信息服務(wù)體系。在18年工作基礎(chǔ)上，盡快完成對本地的農(nóng)村電商信息的采集、錄入、上報、審批工作，確保12月底前實現(xiàn)農(nóng)村電商信息服務(wù)全覆蓋。采取“縣鄉(xiāng)村+公司+合作社+種養(yǎng)大戶”模式，依托“新農(nóng)村商網(wǎng)”實現(xiàn)線下商戶線上注冊開店，認(rèn)真收集發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品供求信息，以農(nóng)村電子商務(wù)信息化手段為百姓增收致富提供更廣、更快、更便捷的信息服務(wù)。
(二)全力構(gòu)建黨建引領(lǐng)的農(nóng)村電子商務(wù)運營體系
1. 農(nóng)村電商進平臺下行服務(wù)。以建立的農(nóng)村電子商務(wù)服務(wù)站為主體，充分依托遠程教育和綜合服務(wù)平臺，以“國資商城” 、“農(nóng)村淘寶”等為有效途徑，做好生產(chǎn)生活用品下行服務(wù)。 2. 農(nóng)村電商進平臺上行服務(wù)。堅持走“黨組織+專業(yè)合作社+基地+電商”的農(nóng)村電商上行發(fā)展模式，由黨組織配合國資電商公司，實現(xiàn)“訂單農(nóng)業(yè)”，促進農(nóng)村群眾增收。
(三)建立合理共贏的創(chuàng)業(yè)增收環(huán)境
1. 建立農(nóng)村電子商務(wù)收益分配機制，通過“平臺得市場、代辦得分成”的共生分利、消費返利方式，有效聚合農(nóng)村和城市網(wǎng)絡(luò)消費力，形成農(nóng)村電子商務(wù)脫貧攻堅“造血”長效機制。
3. 配合建立精準(zhǔn)扶貧信息網(wǎng)絡(luò)平臺，實現(xiàn)建檔立卡數(shù)據(jù)與行業(yè)部門資源共享、信息互通、工作銜接，依托“基層黨員帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富貸款”，建立農(nóng)村黨員開展農(nóng)村電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)融資“綠色通道”，充分調(diào)動黨員群眾創(chuàng)業(yè)干事的積極性和致富帶頭作用，進一步提高基層黨組織的凝聚力和號召力。
四、組織保障
為認(rèn)真貫徹落實要求，切實抓好農(nóng)村電子商務(wù)進平臺抓黨建促脫貧攻堅工作，決定成立雞飛鎮(zhèn)八甲村村農(nóng)村電子商務(wù)進平臺抓黨建促脫貧攻堅工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組成人員名單主要職責(zé)為：
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組及成員名單
組 長：羅月青 黨總支書記
副組長：王復(fù)恩 黨總支副書記
成 員：字浩周 黨總支委員
張正富 黨總支委員
張師義 黨總支委員、黨支部書記
羅紹平 黨總支委員、黨支部書記
字正富 黨總支委員
字金奇 黨總支委員、黨支部書記
魯 斌 黨總支委員、黨支部書記
祁曉虎 黨建信息助理員
(二)主要職責(zé)
認(rèn)真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)黨委各項方針、政策，在鎮(zhèn)農(nóng)村電子商務(wù)進平臺抓黨建促脫貧攻堅工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，不折不扣的抓好各項工作的落實。
抓黨建促脫貧的方案4
今天下鄉(xiāng)來到黃渚鎮(zhèn)清水村，一進村便給人眼前一亮的感覺——與幾年前相比，這個村子發(fā)生了翻天覆地的變化?；仡櫩偨Y(jié)清水村的發(fā)展經(jīng)驗，讓我感受頗深，更加堅定地認(rèn)為，只有把基層黨建工作抓實抓好，才能匯聚起脫貧攻堅的強大動力，才能保證如期實現(xiàn)脫貧目標(biāo)。
感悟一：一個村子要發(fā)展，人居環(huán)境很重要
回想幾年前我初到清水村時，那時這個村子受2010年暴洪災(zāi)害的侵襲和影響，不通路、不通水，到處是危舊房屋和殘垣斷壁，群眾生產(chǎn)生活條件極其惡劣。說起未來，不管是黨員干部、還是普通群眾，都感覺很迷茫，普遍缺乏脫貧致富的信心和動力。隨著脫貧攻堅戰(zhàn)略的實施，這個村被精準(zhǔn)識別為貧困村，也是黃渚鎮(zhèn)唯一的建檔立卡貧困村。緊接著，鎮(zhèn)、村兩級搶抓政策機遇，積極協(xié)調(diào)爭取，實施大量基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目，修路、建橋、造景，美化亮化，一項項提升群眾生產(chǎn)生活條件、改善村容村貌的民生實事項目，在脫貧攻堅政策的支持和黨員干部群眾的共同努力下，全面得到了落實。短短幾年間，村、社、戶道路硬化實現(xiàn)了全覆蓋，新建的通村大橋、便民觀景橋既為群眾提供了安全保障、又補齊了民生短板，隨著全村2處文化廣場、1所幼兒園、3座公廁、2座垃圾屋、140個垃圾箱和160盞路燈的建成投用，清水村公共服務(wù)設(shè)施日趨完善;同時結(jié)合“一拆三改亮化”、“拆危治亂”專項行動和“廁所革命”，實施危舊改造70戶、易地扶貧搬遷7戶、風(fēng)貌改造20戶，清水村“全域無垃圾”創(chuàng)建已經(jīng)進入常態(tài)化，人居環(huán)境改善實現(xiàn)了長效化，全村黨員群眾的干事創(chuàng)業(yè)熱情空前高漲。
感悟二：農(nóng)村群眾要致富，關(guān)鍵要靠支部帶
隨著脫貧攻堅的深入推進，清水村的扶貧重點也逐步由改善基礎(chǔ)條件轉(zhuǎn)變到產(chǎn)業(yè)扶貧上來。但是面對黨和國家一系列產(chǎn)業(yè)扶持資金，村“兩委”班子感覺就像是燙手的山芋，認(rèn)為投資風(fēng)險大、保值增值難，因而不敢動、更不敢使用項目資金，導(dǎo)致下?lián)艿酱宓募w經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面項扶持金長期閑置，趴在賬面無法產(chǎn)生效益。對此，鎮(zhèn)黨委深入分析問題根源，經(jīng)過在村上召開支委會、“兩委”班子聯(lián)席會、黨員群眾代表會等廣泛討論，一致認(rèn)為病根在于村“兩委”班子思想觀念落后、帶富能力不強。于是2017年初村級班子換屆中，對“兩委”班子進行了調(diào)整優(yōu)化，選派已經(jīng)考錄為公務(wù)員的原黨支部書記重回清水村任職。新班子到位后，通過整章建制、強化學(xué)習(xí)教育、培育黨建品牌，激發(fā)群眾創(chuàng)業(yè)熱情;并結(jié)合落實脫貧攻堅產(chǎn)業(yè)扶持政策，立足實際，由村支書和主任帶頭籌資8萬元入股村辦合作社，加上縣上下?lián)艿?5萬元村集體經(jīng)濟扶持資金，帶動有能力的群眾自愿入股，采取“黨支部+合作社+入股村民+貧困戶”的模式，積極挖掘村內(nèi)優(yōu)勢資源，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、觀光農(nóng)業(yè)等富民產(chǎn)業(yè)。經(jīng)過三年多的不懈努力，目前清水村已初步建成集吃、住、游、玩為一體的生態(tài)文明休閑旅游度假村，群眾收入得到穩(wěn)步提升。清水村的發(fā)展實踐證明，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟、帶動群眾脫貧致富，關(guān)鍵是要建強村級黨組織。
感悟三：脫貧成效要鞏固，出路在于理念新
經(jīng)過近幾年的脫貧攻堅，清水村呈現(xiàn)出良好發(fā)展勢頭，不管是村容村貌，還是產(chǎn)業(yè)發(fā)展，均有了明顯變化，群眾收入也得到逐年增加。但是經(jīng)過深入分析、交流對比，特別是與周邊縣區(qū)發(fā)展較好的一些村子相比，清水村還是存在旅游服務(wù)承接能力不足、休閑娛樂項目單一、增收產(chǎn)業(yè)效益不高等一系列不足和差距。究其原因，大家一致認(rèn)為主要是村“兩委”班子觀念不夠新，關(guān)鍵還是村黨支部書記思想不夠開放、工作思路跟不上發(fā)展形勢和要求。于是，順應(yīng)時代發(fā)展潮流和群眾所思所盼，鎮(zhèn)黨委搶抓全省行政村黨組織書記專職化試點機遇，積極申請選派了一名全省公開選聘的專職村黨組織書記。于是今年初，具有淵博學(xué)識、曾在企業(yè)服務(wù)的大學(xué)畢業(yè)生陳垚到村擔(dān)任專職支書。她到任后，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，在逐戶走訪群眾，多次與村“兩委”班子及黨員群眾座談交流、溝通意見的基礎(chǔ)上，立足實際確立了“住農(nóng)家別墅、吃山野土菜、飲山澗清流、賞生態(tài)美景”的發(fā)展思路。在短短的幾個月內(nèi)，她與村“兩委”班子團結(jié)一致，帶領(lǐng)全村父老鄉(xiāng)親，積極有效整合旅游資源，堅持保護性開發(fā)，以美麗的山水和濃濃的“鄉(xiāng)愁”為主打，在通村道路兩旁栽植櫻花400余株，種植波斯菊、十樣錦、千日紅、郁金香等各類花卉1.5萬平方米;改造提升1家農(nóng)家客棧、新建農(nóng)家樂2家，發(fā)展民宿農(nóng)家5戶，新建“網(wǎng)紅”水上樂園1處、燒烤基地1處，傾力打造“清水花谷”，提升鄉(xiāng)村“顏值”，有效增強旅游服務(wù)水平，與往年同期相比，日接納游客量增加200余人，平均每天增加收入1500元。
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