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  • 工作總結(jié)

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    2021班主任年終工作總結(jié)

    | 宇優(yōu)

    時光匆匆,我們在忙碌中奔走,不經(jīng)意間我們又到了歲末年終,在經(jīng)過一年的努力后,我們終于可以說自己在不斷的成長中得到了更多的進步,來總結(jié)過去的一年,展望充滿期望的下一年吧。小編在這里給大家分享一些2021班主任年終工作總結(jié),希望對大家能有所幫助。

    2021班主任年終工作總結(jié)1

    時間總是如白駒過隙,不經(jīng)意的從指縫間溜走,又一個學(xué)期匆匆而逝,在忙忙碌碌中,一學(xué)期的工作落下了帷幕,這是我從教的第五年,擔任班主任工作的第四年,駐足回首這一學(xué)期以來的工作,,有很多感慨,有得有失,有提高也有遺憾,現(xiàn)將一學(xué)期的班主任工作總結(jié)如下。

    一、心態(tài)決定一切。

    我們教育學(xué)生總說“態(tài)度決定高度”,其實拿到自我身上,拿到任何事情上都是這個道理。最初當班主任是迷茫、膽怯、不知所措,因為沒有經(jīng)驗所以無從下手,很多工作要現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣,一學(xué)期下來常常只覺得眉毛胡子一把抓;之后有了一些經(jīng)驗和自我的想法,卻也更感受到了這項工作的繁瑣而辛苦,所以從心理上有些排斥;到如今在當班主任,看到班里每個孩子花骨朵一樣鮮活,覺得這項工作職責(zé)重大而意義非凡,一旦接手就該全力以赴,因為一個班主任可能對一群孩子產(chǎn)生深遠的影響,自我要做一個對生命負責(zé)的人,也要努力經(jīng)過成就每一個孩子來成就自我的夢想,工作真的是做給自我的,有多少付出才會有多少回報,不是物質(zhì),而是自我經(jīng)過努力獲得的提高,以這種心態(tài)對待工作,只覺得一切合理的都是應(yīng)當?shù)模繕烁鞔_了,做事兒也更有質(zhì)量了。

    二、重視德育教育,做孩子思想的引路人。

    開學(xué)之初,我們班迎新生的黑板主題,我是斟酌了很久才定下來的,我期望自我成為一個能給孩子思想啟蒙的班主任,而不僅僅是會看管初一新生的班主任,所以一學(xué)期下來,我首先要引導(dǎo)孩子成為一個志存高遠、態(tài)度端正的人。我利用語文教師的優(yōu)勢,適時在課上做引導(dǎo),比如學(xué)習(xí)《我的早年生活》,引導(dǎo)學(xué)生認識到,丘吉爾的成功根源在于對祖國的熱愛,心存高遠的夢想并為之不懈的努力;其次也會隨時隨地將發(fā)現(xiàn)的有代表性的新聞、時間講給孩子們,與他們探討,在探討中引導(dǎo)他們樹立正確的人生觀、價值觀和行為規(guī)范。

    三、注意自我的言行,尊重善待每一個學(xué)生。

    或許是成為一個母親之后,自我成熟了不少,對待孩子們有了新的認識,更能以客觀公平的眼光審視每一個學(xué)生,也更能以欣賞熱愛的心態(tài)對待他們,盡力克服自我的偏見,盡量讓自我心平氣和富有耐心,必須給每一個犯錯的孩子解釋的機會和改過的機會,異常注意審視自我的言行,絕不給孩子使用語言暴力,因為深深的意識到這可能會給孩子造成長久的陰影。在孩子成長的路上相遇,成為他們的教師,是一種緣分,力求有益,力避傷害。

    四、正面引導(dǎo),適時樹立榜樣典范。

    管理如同治理河道,堵不如疏,對于孩子來說,很多教師包括很多家長第一反應(yīng)是他明白該怎樣做。初一,一個剛剛脫離兒童期的孩子,他能有多少明辨是非控制自我的本事?所以與其犯錯了批評懲罰,不如犯錯前及時引導(dǎo),盡量幫孩子避免犯錯。與其說教大道理,不如直接只給他們具體的做法,與其反面說“不許”,不如多正面說“應(yīng)當”,這時候及時發(fā)現(xiàn)任何閃光點的地方,都及時說給他們,潛移默化地引導(dǎo)孩子,讓他明白教師表揚的認可的是正確的做法,所以樹立班級里的榜樣,好的典型,能發(fā)揮很重要的作用,關(guān)鍵是要隨時隨地發(fā)現(xiàn),方方面面涉及并能有始有終堅持。

    五、告訴孩子為什么,讓他口服心也服。

    以往做工作,每次對孩子提出要求、施以懲罰,都只是發(fā)號施令,并直接看結(jié)果,結(jié)果執(zhí)行的不夢想就大發(fā)雷霆或疾言厲色,之后發(fā)現(xiàn)孩子很委屈,自我也很懊惱,經(jīng)過反思,我發(fā)現(xiàn)原因是師生思想不統(tǒng)一,孩子們不明白為什么這樣做或者說不明白做到什么程度,會有什么影響,所以我試著把每次要求背后的原因告訴他們,他們理解了自我為什么這樣做,自然會以正確的心態(tài)對待,做事效果也會好很多。

    六、加強家校溝通,與家長共同管理。

    沒有家長的進取配合,任教師怎樣努力,工作也只能是事倍功半的效果,所以我有了以往的經(jīng)驗教訓(xùn),從開學(xué)初就異常注重與家長的溝通交流,經(jīng)過電話、微信等方式與家長交流意見,不僅僅是針對問題孩子,也探討孩子的生活常態(tài),培養(yǎng)思想,達成一致的目的,并讓家長感受到教師的重視和真心為孩子著想的心理,這樣他們也會心甘情愿并進取配合教師的工作,家長行動起來,工作自然容易有成效。

    以上是今年干工作感覺做的有提高的地方,雖然還是有很多瑕疵,可是在思想意識上還是有了一些高度的提升,以后必須再接再厲將工作做得更完善。這學(xué)期的班主任工作同樣也留下了一些遺憾。一方面,這學(xué)期在班委的培養(yǎng)和使用上不夠高效,開始沒能選出得力的班委,同時沒能做出細致合理的分工,也沒能對他們提出具體的要求,自我手把手培訓(xùn)并明確標準這一項,做的也不到位,所以前半學(xué)期班里沒有構(gòu)成良好的秩序意識。另一方面,由于自我的時間和精力有限,沒能監(jiān)督班里的值日,所以導(dǎo)致學(xué)生普遍值日標準較低,班級衛(wèi)生狀況較差,尤其是細節(jié)方面,比如黑板邊、地面的碎屑、講桌的整潔。第三方面是對尖子生的培養(yǎng)監(jiān)督,雖然有這種意識,但還是沒有抓緊,尤其是他們各自的弱勢學(xué)科。

    無論工作做得是否令人滿意,都已經(jīng)無法再來一遍,只期望下學(xué)期再干這項工作,自我必須發(fā)揚優(yōu)勢,彌補不足,從而把工作做得更實,給孩子們更有益的幫忙、教育,自我也能有更大的提高。

    2021班主任年終工作總結(jié)2

    學(xué)校班主任工作是管理人的工作。學(xué)校班主任所面對的是朝氣蓬勃 有思想 有感情 自我表現(xiàn)欲較強的學(xué)生群體。因此,學(xué)校班主任在工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展指導(dǎo)。學(xué)校班主任在教育教學(xué)實踐中,應(yīng)有效地把學(xué)生的自作主張 別出心裁 標新立異等創(chuàng)造型人才的自然特點變?yōu)閯?chuàng)造與成功的起點,培養(yǎng)一代創(chuàng)造型人才。

    一在學(xué)校班主任工作中應(yīng)求“全”

    “全”:注重學(xué)生的身心全面 和諧發(fā)展。這一點尤為重要。要培養(yǎng)教育學(xué)生具有民主與法制的觀念 有責(zé)任感 文明禮貌 寬容和尊重他人,要教育學(xué)生具有全球意識 競爭意識 效率觀念,并具有健全的人格。我們要教育學(xué)生學(xué)會關(guān)心他人。關(guān)心他人可以從關(guān)心自己的父母開始,關(guān)心身邊的人,關(guān)心集體,關(guān)心學(xué)校,關(guān)心班級,關(guān)心國家的強盛和民族的興旺,關(guān)心人類的前途命運,進而關(guān)心我們賴以生存的地球上的環(huán)境污染 生態(tài)平衡 能源危機等問題,把我們的下一代真正培養(yǎng)成有開放頭腦 寬闊的視野 博大胸襟 平衡的心態(tài) 高遠的志向,能適應(yīng)現(xiàn)代社會挑戰(zhàn)的新一代。

    二在學(xué)校班主任工作中求“活”

    “活”:學(xué)校班主任在班級管理中,管理方法應(yīng)靈活多樣,讓每一個學(xué)生都能得到施展自己才能的機會。我主要領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)造豐富多彩的班級文化,充分展示學(xué)生的一技之長,發(fā)展學(xué)生個性,培養(yǎng)學(xué)生才能。開展豐富多彩的活動,寓教于樂,學(xué)生在活動中會主動積極地自我發(fā)展。同時,活動為每一個學(xué)生提供思考 創(chuàng)造 表現(xiàn)及成功的機會。我還定期召開主題班會,組織知識競賽 辯論賽 演講賽。充分利用黑板報,設(shè)計表揚欄 展示欄等,讓學(xué)生自己組織 自己管理 自己發(fā)展。通過豐富多彩的活動培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力。

    三在學(xué)校班主任工作中求“異”

    “異”:學(xué)校班主任要有意識地在班級管理中引進激勵機制。我班不僅設(shè)學(xué)校的“三好獎”而且增設(shè)“特長獎” “助人為樂獎” “金點子獎” 等,設(shè)立這些獎項,為的是充分激發(fā)學(xué)生的競爭活力。重視每位學(xué)生的進步,建立學(xué)生綜合評估檔案,使他們學(xué)得主動活潑,體會到成功的歡樂。四 在學(xué)校班主任工作中求“新”“新”:創(chuàng)造教育的對象是全體學(xué)生,學(xué)校班主任要相信每一位學(xué)生都有自己的創(chuàng)造強項,要允許有差異,耐心指導(dǎo)。每個學(xué)生都有一定的長處和閃光點,學(xué)校班主任要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚 鼓勵,體貼后進生,培養(yǎng)他們的自信心 自尊心 自強心,讓后進生不成為掉隊的孤雁。相信從每一個學(xué)生身上都能找到新個性發(fā)展契機。如在班級管理上,我采用干部輪換措施,讓每個學(xué)生都來嘗試管理的苦衷和樂趣,培養(yǎng)學(xué)生的管理才能,更重要的是在管理中找到自信與自我價值。

    總之,學(xué)校班主任應(yīng)將創(chuàng)造教育貫穿于工作的始終,營造一個良好的創(chuàng)造教育的氛圍,使創(chuàng)造教育之花絢麗綻放。

    2021班主任年終工作總結(jié)3

    在本學(xué)期班級文化建設(shè)中,我班以“學(xué)生自主管理”為主題,以星級少年評價為載體,抓好班級主陣地建設(shè),通過班級文化建設(shè)系列活動,創(chuàng)設(shè)一個自主、和諧、人文、進取的文化氛圍,使班級整體面貌發(fā)生巨大的變化。下面就本學(xué)期的工作談?wù)劸唧w的做法。

    一、班級自主管理模式

    個人自主管理模式。

    讓學(xué)生在各方面學(xué)會管理、評價、調(diào)整、發(fā)展、成就自己。階段性地開展自我評價、小組評價、教師評價、家長評價,強調(diào)學(xué)生的成長、進步。創(chuàng)造一切機會,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中、在校園里、在社會生活中,找到學(xué)習(xí)的快樂和成功的感覺,如:制訂個人發(fā)展計劃。培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會自控、自制,同時培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識,達到“自主管理”中的“自我發(fā)展”。

    一、班級自主管理模式。

    通過互相監(jiān)督、協(xié)作,互相評價、促進,使集體觀念、協(xié)作精神在長期的、經(jīng)常性的量化管理中得到提升。

    (1) 改變中隊分工,建立新型機構(gòu)。本學(xué)期,我將傳統(tǒng)的中隊分工一律取消,班級中沒有中隊長和中隊干部,取而代之的是一種新型的管理結(jié)構(gòu)。班級設(shè)立五個部門:學(xué)習(xí)部、紀律部、衛(wèi)生部、文體部和監(jiān)察部。各部長由自我推薦+投票選舉產(chǎn)生,前四個部門由一人擔任,監(jiān)督部由兩人擔任,主要負責(zé)對其他部門領(lǐng)導(dǎo)工作開展的監(jiān)督。各部長的競選要求是學(xué)習(xí)成績中等以上且能勝任本部門工作,同時每個小隊取消小隊長,設(shè)立小小監(jiān)督員。這樣一來參與班級管理的人員就大大增加,同時也提高孩子們工作的積極性。

    (2)采取鏈式、輪式管理模式。因為管理機構(gòu)的改變,所以每隊學(xué)生就被捆綁在一起,教室黑板上有一張評比表,從各方面開展小隊間的競爭。學(xué)生只要一抬頭,就可以清楚地看到自己小隊的評比情況,各部門的負責(zé)人都有權(quán)給各組獎星,從紀律到學(xué)習(xí),從勞動到參加活動,只要小組快又好就能得星,有時某個組員有較大幅度的進步,本組也能得星。這樣一來各個小隊都憋足了氣,好的想要更好,不好要求自己做得更好。這種透明化管理有利于學(xué)生的自主意識的提高。再者,監(jiān)察部負責(zé)各部門工作的分配、檢查,各組監(jiān)督員起到督促本組成員的作用。而且,他們也有權(quán)通過自主召開小組會議對本組某階段學(xué)習(xí)進行總結(jié)或提出新的要求,老師可以不參與,這樣一來孩子們還真像那么回事,背著我召開過幾次小會議,而且還挺有成效的。這種改革使自我管理好的同學(xué)脫穎而出,利用榜樣的作用,培養(yǎng)班級的骨干,以先進帶動后進,主要起到激勵和鞭策的作用。針對班干部隊伍,我們班級每一個月還進行一次班干部測評。班干部要把一個月的工作情況向同學(xué)們述職,然后由學(xué)生為他們打出“合格、基本合格、不合格”的分數(shù)。不合格超過半數(shù)的要“下崗”。

    二、全體參與,體驗成功

    1、參與抓好陣地建設(shè)

    黑板報:結(jié)合課文教學(xué)和時間定期出黑板報。每期黑板報都是學(xué)生自己寫的。我覺得放手讓學(xué)生自己干,可以讓他們表現(xiàn)自己的想法,培養(yǎng)創(chuàng)造個性,讓有限的教室空間成為無限的教育資源。

    圖書角:為建立一個美觀的圖書角,每個同學(xué)從自己的家里拿來適合小學(xué)生看的書刊,由固定同學(xué)負責(zé),每天中午為同學(xué)們借書和還書的時間。

    2、參與豐富的課外活動

    以學(xué)習(xí)為主線,以班級的凝聚力為軸心,組織各種活動,豐富學(xué)生的課內(nèi)外生活,促進班集體文化活動的深化。這方面,我尤其注重組織一些課內(nèi)外的活動。在一個學(xué)期里,班級參加了各種比賽,跳繩比賽,課本劇表演。在比賽中,我注意引導(dǎo)了他們的團隊精神和合作意識,尤其是在練習(xí)合作跳時,相互的配合,更有利于協(xié)作精神的培養(yǎng),在年級課本劇表演中,我從協(xié)作精神入手,培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感,有了集體榮譽感的學(xué)生,自然就會在各個方面有進取心。在活動中,我們的才能得到了展示,能力得到了提高,進取、拼搏的精神得到了培養(yǎng)。

    2021班主任年終工作總結(jié)4

    本學(xué)期,我在園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事們的幫助和自身的努力下,無論是政治思想還是業(yè)務(wù)技能等方面,都取得了一些較為可喜的成績。為了今后更好的開展工作,現(xiàn)將本學(xué)期的工作、學(xué)習(xí)情況小結(jié)如下:

    作為一名青年教師,我始終堅持學(xué)習(xí)幼兒教育理論,探索現(xiàn)代幼兒教育規(guī)律,不斷研究新情況,解決新問題,形成新認識,開辟新境界,并進修學(xué)前教育???,以不斷提高自己、充實自己,跟上21世紀知識更新快、社會發(fā)展快的步伐。在工作中我時刻嚴格要求自己,努力發(fā)揮骨干教師帶頭作用,積極配合園領(lǐng)導(dǎo)工作,在日常生活中,熱心幫助同事,從不遲到、早退,做到出滿勤。

    在認真學(xué)習(xí)幼兒園新《綱要》及《幼兒園管理規(guī)程》的基礎(chǔ)上,全面了解幼兒教育新動態(tài),思想緊緊跟上現(xiàn)代教育的步伐。認真鉆研教材,全面細致的了解每名幼兒的身心發(fā)展狀況,因人施教,使幼兒得到全面發(fā)展。能關(guān)心愛護班里的每一個孩子。有了愛,還必須有過硬的教育教學(xué)能力,豐富的經(jīng)驗,具備學(xué)者的睿智和高超的教育教學(xué)藝術(shù),只有這樣的老師才能在新時期引導(dǎo)學(xué)生對人類文明產(chǎn)生深深的吸引,從而滋生創(chuàng)造的欲望,每次的教研活動我都認真對待,為了吸引孩子的注意力,讓孩子更好、更快、更開心地接受教師所授的內(nèi)容,我總是不斷的嘗試、探索、創(chuàng)新,在日常教學(xué)活動中,我充分發(fā)揮本班幼兒的特點,讓他們在教學(xué)活動中活起來、動起來,從而達到讓幼兒自己探索、發(fā)現(xiàn)的效果。在教學(xué)中,尊重幼兒,營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關(guān)注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,我們根據(jù)幼兒年齡特點、動靜活動特征為幼兒設(shè)計活動區(qū)域,如語言角、美工區(qū)、表演區(qū)、操作區(qū)等,并為孩子們準備了豐富的材料,讓幼兒自主選擇,大膽使用和創(chuàng)作。讓幼兒成為環(huán)境主人,用自己的作品和創(chuàng)意去豐富環(huán)境,體現(xiàn)課程的進行、目標的變化,幼兒在平時發(fā)揮想象,大膽進行繪畫和手工創(chuàng)作等。

    教育不單單是學(xué)校教育,家長們的支持和幫助也是很重要的。因此,我常常利用家長園地、家園聯(lián)系手冊、家長活動等及時向家長反饋孩子在園的學(xué)習(xí)、生活情況,宣傳科學(xué)育兒的知識。同時,孩子們遇到了什么難題,我總是第一時間與家長取得聯(lián)系,家園一致共同教育。教師與家長互動效果直接影響班級經(jīng)營的成效,家園溝通,教師與家長協(xié)力解決教育問題,提升對幼兒的關(guān)心,共同分擔教育責(zé)任。

    孩子的快樂,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠的對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的合理要求盡量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現(xiàn),第一時間與家長聯(lián)絡(luò)很重要。讓家長知道老師對問題很重視,對幼兒發(fā)展很在意。

    回顧一學(xué)期的工作,也留下了一些不足:如對孩子在學(xué)習(xí)活動中的傾聽需要還不夠,往往找不到孩子們的熱點生成需要。同時如何將課程進行有機整合滲透到一日活動中,也是必須研究的話題。

    這一學(xué)期的工作,忙忙碌碌,感受也很深,有喜有憂,有笑有淚,雖然沒有驕人的成績,但孩子的進步使我得到安慰,也給了我干勁和勇氣。即將翻開新的一頁,迎來新學(xué)期。在邁向新學(xué)期的征途中,我更有一種迎接挑戰(zhàn)的勃勃雄心,一種對更大成功的渴望。我將總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),對不足之處找到補足的途徑,把握新時代的機遇,迎接新時代的挑戰(zhàn),讓每一個孩子從我的手中學(xué)到更多,獲得更多.

    2021班主任年終工作總結(jié)5

    在平淡與忙碌中,一年就這樣一晃而過。這是我與孩子們共同走過的二年級,這一年里,孩子們個頭長高了很多,懂事了很多,也學(xué)會了很多。他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的老師,作為孩子們成長的見證者,最大的感受,就是發(fā)自內(nèi)心的欣慰?;仡欉@一一年的班主任工作,讓我深切地體會到:只要用心去愛孩子們,你將在了解孩子們的過程中,得到孩子們的愛與尊重。而這種愛將增強集體凝聚力,創(chuàng)設(shè)融洽的學(xué)習(xí)氛圍,促進班風(fēng)班貌整體發(fā)展,從而使學(xué)生在愛的滋潤下各方面得到發(fā)展。

    班主任工作是瑣碎的,但是也是充滿樂趣的。本學(xué)年我主要將工作重點分為以下幾個方面:

    一、將安全教育放在首位

    結(jié)合學(xué)校開展的要求開展安全教育主題班會,對學(xué)生進行交通安全、防火防水安全、自救自護知識等知識的灌輸,使學(xué)生防患于未然。結(jié)合火災(zāi)地震逃生演習(xí),組織學(xué)生在演習(xí)中學(xué)會逃生,學(xué)會保護自己,關(guān)愛他人。同時,將上下學(xué)安全貫徹到每一天,家住得近的孩子,安排他們結(jié)成小隊結(jié)伴回家,使學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

    二、重視對孩子們行為習(xí)慣的培養(yǎng)

    __說過“習(xí)慣不是最好的仆人,就是最好的主人。”好習(xí)慣讓孩子學(xué)業(yè)優(yōu)秀,也讓孩子受益終生。我覺得培養(yǎng)良好習(xí)慣的關(guān)鍵是要培養(yǎng)學(xué)生的習(xí)慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風(fēng),學(xué)生在各方面都會得到提升。

    各種習(xí)慣的養(yǎng)成是形成良好班風(fēng)班貌的基礎(chǔ),低年級則是良好習(xí)慣養(yǎng)成的關(guān)鍵期。所以,我尤其注重培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣,比如學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣等。將好習(xí)慣的培養(yǎng)落實到每一天中,以兒歌的形式讓孩子們每天早上讀兩遍,熟記于心,做得好的將得到表揚?!昂昧?xí)慣天天有,星期一,站隊日。鈴聲響,快站隊,立志不能忘,嘴唇緊緊閉,眼睛看前方,身體比比直,比比誰最棒!”“好習(xí)慣天天有,星期二,友好相處日。不說臟話不打架,友好相處,互相幫助,同學(xué)情深,開心相伴。”我會根據(jù)班上出現(xiàn)的不良風(fēng)氣和不好習(xí)慣定兒歌進行修訂。

    在學(xué)習(xí)上,給他們講方法,養(yǎng)成他們自己動手動腦的習(xí)慣。同時,開展小組互助和“小老師手拉手”互助活動,利用課間、放學(xué)后、周末時間,讓優(yōu)生對差生進行輔導(dǎo),包括聽寫生字、背誦課文、檢查作業(yè)的訂正情況。如果差生在考試中取得進步,優(yōu)生和差生都會得到獎勵,這樣一來,孩子們的興趣高漲。在清潔衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng)上,作為老師,我首先以身作則,每次進教室只要看見地上有垃圾,我就會親自撿起來,或者拿掃把打掃干凈。孩子們看在眼里記在心里。放學(xué)后有空,我還會到教室指導(dǎo)孩子們打掃衛(wèi)生,如何掃地、擺桌子、拖地,手把手地教,示范給孩子們看。每周進行小組評比,對衛(wèi)生、安全、禮貌、學(xué)習(xí)進行綜合評比,表現(xiàn)好的小組同學(xué)都會得到獎勵。這樣一來調(diào)皮生、后進生就有很多人的關(guān)注,而且只要稍稍努力就不一定是隊里最后的一名。而且自己的成敗也事關(guān)小隊的成敗,使他們更有了要轉(zhuǎn)好的動力。每周表揚五到六個在各方面有所進步的同學(xué),他們分別得到表揚信。

    三、發(fā)展孩子的能力,培養(yǎng)小干部

    班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設(shè)一個良好的班集體,首先要建設(shè)好一支責(zé)任心強、能力強的班干部隊伍。最大限度地放手讓班干部進行班級管理,在實踐中逐步積累管理經(jīng)驗,班主任適時進行正確的引導(dǎo)。低年級孩子的行為能力都處于不穩(wěn)定狀態(tài),但是都有強烈的表現(xiàn)欲望,都想當小干部。班上幾個成績優(yōu)秀而有能干踏實的孩子,在學(xué)生中有較高的威信,成了班干部的核心。另外,我結(jié)合學(xué)校開展的“責(zé)任感小公民”培養(yǎng)方案,將班務(wù)工作落實到每個孩子身上,逐層細化分工,層層管理,責(zé)任到人,做到“人人有事做,事事有人做”,人人都是班級小主人,班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃、集體凝聚力強。

    不管哪一位班干部,我都在鼓勵的同時嚴格要求,樹立他們作為小干部的光榮感和責(zé)任感。一方面,我告訴負責(zé)的班干部,要同學(xué)們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,讓其他同學(xué)心服口服。我還告訴孩子們,要想做到這樣,并不是你當值日班長這一天,而是要靠平時點點滴滴的積累。為了達到這個目的,孩子們都盡力做到最好。

    在這一年中,我做得還很不夠,有時是缺少了會發(fā)現(xiàn)的眼睛,而有時是做了半途而廢的逃兵,因此才讓班級管理出現(xiàn)了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠??偠灾?,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心對待,本學(xué)期班主任工作的得與失讓我收獲了這樣幾個關(guān)鍵詞:愛心,細心,耐心,恒心……在今后的工作中,將繼續(xù)取他人之長,補自己之短,努力將班級管理工作做的更完善。

    四、和家長成為朋友

    我認為和家長的.溝通是很重要的,畢竟,學(xué)生是自己的,孩子是家長的。這血緣,這愛是無法代替的,但是,在工作中,并不是遇到困難后把問題都推給家長,把孩子也茫然的推給家長。因為通過多年的教育工作使我懂得了,學(xué)生最瞧不起找家長的老師。把問題交給家長,學(xué)生的工作往往更被動,與家長交朋友是因為我們家長落后了,不了解孩子的心理,沒有和孩子成為真正的朋友。每一個家長都是很愛自己的孩子的,但愛的方式不同就能導(dǎo)致好多的弊端,給我們的工作造成很大的麻煩。我要求家長和孩子定一個共同成長的計劃:讓家長給班主任介紹孩子成長的經(jīng)歷,談?wù)剬⒆拥慕逃谕?。以幫助我更多的了解孩子,使我的教育工作做得更具體,更到位。

    現(xiàn)在的孩子大多家境較好,獨生子女,家長極其寵愛,還有一些孩子,和爺爺奶奶住在一起,特別受寵愛,爸爸媽媽也奈何不得,久而久之養(yǎng)成了一些弊?。簨蓺狻⑷涡?、以自我為中心……家長每次介紹的情況都讓人覺得不是同一個孩子。而且最愛說的就是:老師,您說的話他們才會聽。于是我結(jié)合語文、思品課本,對他們進行愛的教育,讓他們既要愛班集體,與同學(xué)友好相處,還要知道爸爸媽媽的付出,進行感恩的教育。

    五、愛心、細心、耐心對待每個孩子

    對孩子們七、八歲的孩子,他們個個天真爛漫,活潑好動,一言一行,處處充滿著童真童趣。低年級的孩子對老師有著特別的親近感,經(jīng)常會圍著老師轉(zhuǎn),告訴你今天誰又給買了新衣,誰又送給他什么禮物,或是強制的給你塞個自己喜歡吃的東西,讓你感受到他們對你的愛。我也很習(xí)慣在課后把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,打打他們的小臟手,告訴他們這幾天誰又有進步了!告訴他今天做的事錯在哪里。在這種輕松的聊天氛圍下,把握好教育的契機,對他們適當?shù)奶岢鲆恍┮?,收到的效果會很好。班主任對孩子,?yīng)該是寬容的,因為他們畢竟還小,絕不能以成人的眼光來要求他們。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就在心里對自己說:沉住氣,他們只是孩子。如果我是孩子,我是不是也會像他們一樣?于是,在這樣的前提下,孩子們的調(diào)皮搗蛋,一些小錯誤也就變成了可以理解的行為。

    對于低年級的孩子來說,表揚的力量耶是無窮的。所以對孩子,你一定不要吝嗇你的表揚,它會讓你有意想不到的收獲。教室里,我專門精心設(shè)計了一個“比比誰最棒”的表揚欄。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都及時表揚和鼓勵,并給他們加星,這極大的提高了孩子們的積極性。我會經(jīng)常對我的孩子們說:你們都是最棒的,最優(yōu)秀的!老師越來越喜歡你們了……愛是無聲的語言,是教師溝通學(xué)生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關(guān)心、了解每一位學(xué)生,讓孩子們感受到你的愛心,細心的了解孩子們的所思所想,對每一位孩子都要有耐心,特別是那些表現(xiàn)不怎么樣的孩子。

    作為一名班主任,我始終把工作的責(zé)任感放在第一位。愛是相互的。在這一點上,作為班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收獲的則是45份純真的愛。當班主任工作很累,事情很多,很操心,有的時候會很心煩,這都是免不了的,但是,當你的工作取得了成績,看到自己的學(xué)生取得了進步,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學(xué)生在你教育下有很大的改變,當你被學(xué)生圍著快樂的談笑,當學(xué)生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心里往外涌的。

    班主任要用個人的魅力征服學(xué)生,要用自己的熱情和朝氣去感染學(xué)生,無論是服裝還是言談,都會對學(xué)生產(chǎn)生很大的影響。班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學(xué)生都是一個世界,要想成為每一個學(xué)生的朋友,要想得到每一個學(xué)生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!工作著是美麗的!在以后的工作中,我將不斷摸索,不斷進步。


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