工作職能包含負責公司內(nèi)外的接待、來訪和協(xié)調(diào)工作，對提出的問題和意見及時解決或上報有關(guān)領(lǐng)導等等。下面給大家分享一些關(guān)于辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文8篇，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文篇1

1、協(xié)助中心領(lǐng)導完成上級主管部門布置的各項事務性工作，負責安排中心辦公室工作人員的工作任務，積極組織實施日常工作的開展。

2、負責落實中心領(lǐng)導下達的教學計劃，領(lǐng)導辦公室成員完成教學計劃的落實，監(jiān)督教學質(zhì)量，并及時向主管領(lǐng)導匯報。

3、負責落實全中心教職員工的工作量計算、業(yè)績考核、安全防火檢查等工作。

4、負責中心與學校各部門之間、中心與各實訓部之間的相關(guān)文件或精神的上傳下達。

5、組織實施中心的各項活動，并及時做好記錄。

6、中心內(nèi)重大事情及時向分管領(lǐng)導匯報，并提出處理意見，積極協(xié)調(diào)各方面的工作。

7、負責中心檔案建設、文件管理及網(wǎng)站建設;參加中心黨總支和中心辦公會議，做好會議記錄，起草有關(guān)文件。

8、負責中心的公務用車安排、外來人員的接待等工作。

9、協(xié)助中心領(lǐng)導完成各種上報材料，職稱評聘材料的收集、組織工作。

10、制定辦公室的管理條例;負責本室工作人員的考勤、考核、推薦、評優(yōu)、報獎等事宜。

11、完成中心領(lǐng)導交辦的其它工作。

辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文篇2

機關(guān)黨委辦公室是機關(guān)黨委處理日常事務的綜合管理服務部門，機關(guān)黨委辦公室主任的主要工作職責是：

一、根據(jù)機關(guān)黨委決定，負責擬定、落實機關(guān)黨委的工作日程;負責落實機關(guān)黨委會議的準備工作，做好會議記錄和會議文件的印發(fā);督促和檢查機關(guān)黨委會決議、決定的貫徹落實情況，并將執(zhí)行情況及時反饋給機關(guān)黨委負責同志。

二、協(xié)助機關(guān)黨委書記起草機關(guān)黨委年度工作要點、總結(jié)和機關(guān)黨委各類公文、規(guī)章制度、信函及工作簡報等。做好各類文件、材料的歸檔工作。

三、根據(jù)機關(guān)黨委的中心工作任務，深入基層，開展調(diào)查研究，抓住工作中的重點和難點問題，做好下情上報，上情下達等信息工作，為機關(guān)黨委和領(lǐng)導決策當好參謀。

四、認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和組織路線，抓好機關(guān)黨組織建設，督促和指導各黨支部積極開展黨建工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，努力探索新時期高校機關(guān)黨建工作的新途徑和新方法。

五、認真搞好黨員教育工作，抓好黨員隊伍建設。加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，做好發(fā)展黨員工作。在上級黨組織的領(lǐng)導下開展好黨內(nèi)教育、黨風黨紀教育和黨風廉政教育，努力提高廣大黨員的思想政治素質(zhì)。負責機關(guān)黨委的黨費收繳工作。

六、認真做好教職工思想政治工作，結(jié)合機關(guān)工作特點，圍繞作風建設組織教職工政治學習和科學文化知識學習。

七、做好機關(guān)工會活動。

八、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文篇3

1、負責傳達董事會決議、決定和指示，督促檢查其貫徹執(zhí)行情況。

2、全面負責董事會辦公室的各項工作。

3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務。

4、負責協(xié)調(diào)各部室、公司之間的工作，監(jiān)督檢查其工作情況。

5、負責協(xié)助總經(jīng)理掌握企業(yè)狀況，定期系統(tǒng)地向總經(jīng)理提供信息和工作建議。

6、負責職責范圍內(nèi)程序文件的制訂、執(zhí)行，并及時提出修改建議。

7、負責綜合性文件、工作計劃及機械公司工作總結(jié)等的擬定工作。

8、負責董事會等會議的組織和準備工作及計劃安排，確定會議時間、地點、與會人員和會議日程，并發(fā)出通知。

9、負責做好董事會辦公會等的會議記錄，必要時形成會議紀要并下發(fā)。

10、負責對董事會提出的問題進行調(diào)查、協(xié)調(diào)和處理。

11、負責按有關(guān)規(guī)定做好外來賓客的接待工作。

12、負責做好重要公文的審稿工作。

13、負責綜合性公文的傳遞、傳達、催辦與檢查。

14、負責審核人力資源管理有關(guān)方案，及報表等。

15、負責董事會辦公室各項費用的有關(guān)方案的審核。

16、負責監(jiān)督全公司印章、總經(jīng)理名章等的使用。

17、負責根據(jù)人員編制和崗位任職標準，及時調(diào)配人員。

18、負責根據(jù)工作需要向總經(jīng)理提出人員任免、聘用、提拔、調(diào)動建議。

19、負責根據(jù)各公司生產(chǎn)計劃，確定勞動組織與定員。

20、負責組織有關(guān)人員審查各公司工資發(fā)放情況。

21、負責處理職工獎懲事宜。

22、負責做好工資計劃的審核工作。

23、負責組織全公司各類人員的考評工作。

24、負責組織人事檔案的定期審查和整理工作。25、負責對本部門人員工作業(yè)績進行考核。

26、負責全公司防火防盜及廠內(nèi)治安保衛(wèi)綜合治理工作。27、負責按規(guī)定做好公務用車的調(diào)度與管理工作。參與車輛外修定點，并提供有關(guān)基礎(chǔ)資料。

28、負責與其它部門的工作協(xié)調(diào)。

29、負責完成機械公司總經(jīng)理交辦的其它工作。

辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文篇4

1、樹立全心全意為教職工服務的思想，做好服務育人工作。

2、當好系主任的參謀和助手，做好上下協(xié)調(diào)工作。參與系務會議，及時向領(lǐng)導匯報請況或向下傳達領(lǐng)導的要求。

3、全面負責系日常行政工作，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，布置、檢查系辦各崗位人員的工作。

4、負責檢查、督促系安全、紀律、后勤和保障工作。

5、負責全系人員的業(yè)務考核、考勤和獎懲的組織工作。

6、負責做好校內(nèi)外來訪人員的接待工作。

7、負責計劃、安排教學用車、實習用車和行政辦公用車。做好本系行政辦公用品的審核工作。

8、協(xié)助系領(lǐng)導制定成人及各類短訓(培訓)班的招生計劃，并做好宣傳及招生工作的組織實施。

9、負責成人及各類培訓班的日常管理，制定成人及各類培訓班的教材組織工作和各類培訓班的教學計劃、任課老師的安排。

10、協(xié)助系領(lǐng)導合理安排好實習、實驗等各種經(jīng)費的計劃和使用。

辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文篇5

1、為系領(lǐng)導、各教研室，每位教師做服務協(xié)調(diào)工作;

2、協(xié)助系主任做好全系的日常事務，負責辦公室的事務管理(教務管理、辦公用品管理)，為全院教職工搞好優(yōu)質(zhì)服務;

3、負責系主任辦公室日常工作。確保系內(nèi)日常工作順暢;

4、協(xié)助系領(lǐng)導完成對外工作，做好各單位、兄弟院校、企事業(yè)單位的來訪，接待工作;

5、認真做好各類信息收集，為系領(lǐng)導決策提供信息;

6、認真做好___，妥善保管使用印章、機密文件等，辦理對外活動的介紹信、證明等;

7、堅決服從、貫徹系領(lǐng)導的決策、決議;

8、及時向?qū)W校有關(guān)部門反映教研室、辦公室、實驗室房屋修繕、辦公桌椅、門窗等方面情況，并督促其解決;

9、負責學院節(jié)假日值班的安排和作息時間的變更通知;

10、負責匯總、整理全年大事記立卷歸檔工作，負責系校友會聯(lián)絡、組織等具體工作，不定期出版《校友通訊》;

11、協(xié)助系領(lǐng)導抓好全院各類人員的年終考核、考勤、獎懲工作;

12、協(xié)助系主任組織好行政工作會議，并做好會議記錄、組織檢查會議決議的貫徹落實;

13、負責制定辦公室的年度工作計劃，進行年終工作總結(jié);

14、協(xié)助系主任做好全系評建工作和系務公開工作;

15、積極完成院領(lǐng)導交辦的其它工作。

辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文篇6

1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務;

2、負責匯總公司年度綜合性資料，草擬公司年度工作總結(jié)、工作計劃和其它綜合性文稿，以及其他以公司名義發(fā)文文稿審核工作;

3、對于公司日常事務的管理能力及收集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握全公司主要活動情況，編寫公司年度大事記;

4、負責公司行政文書的處理，以及行政文書檔案的管理工作。

5、負責公司的除工商、稅務以外的外聯(lián)工作;

6、負責公司管理人員每日考勤及請、核銷假工作;

7、負責內(nèi)務人員值班安排及月度統(tǒng)計;

8、負責公司辦公用品的采購及管理

辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文篇7

1、在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下，貫徹執(zhí)行公司規(guī)定的各項管理制度，保證公司各項行政事務工作的正常開展。

2、負責各部門人員的考勤、工作監(jiān)督，包括：檢查監(jiān)督各個部門工作;直接負責打字員、檔案員或文員、汽車司機、保潔員以及炊事員的工作質(zhì)量，服務態(tài)度和工作進度。

3、做好公司員工的培訓及考核工作，規(guī)范本部門的服務，提高員工素質(zhì)及操作技能，協(xié)調(diào)各個部門之間的工作安排，并對他們進行績效考核。

4、負責執(zhí)行公司的考勤制度，監(jiān)督全體員工上下班按要求簽到、簽退。

5、根據(jù)公司發(fā)展需要，負責做好新員工的招聘、實習、轉(zhuǎn)正工作;負責勞動合同的簽訂，人事檔案的建立和員工的獎罰、辭退工作。協(xié)助總經(jīng)理實施公司人才隊伍的建設工作。

6、收發(fā)各類文件、信函，做好報刊雜志的訂正和分發(fā)工作，編制收集各部門的有關(guān)資料、會議記錄等交檔案室存檔。

7、印發(fā)公司各類通知、文件和規(guī)章制度，傳達召集各類辦公室會議，并做好會議記錄，做好上傳下達、下情上報工作，深入調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題并及時向領(lǐng)導匯報。

8、搞好公司用電、用水、電話、通信等管理工作，教育員工養(yǎng)成為公司節(jié)約每一度水、每一度電的良好習慣，做到節(jié)省行政開支。

9、根據(jù)總經(jīng)理要求起草公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務規(guī)范和制度，將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。

10、編制本部門各項工作流程，制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施，制定本部門的工作計劃。

11、協(xié)助總經(jīng)理推進公司企業(yè)文化的建設工作，開展企業(yè)形象宣傳活動，積極做好公司員工培訓和計劃生意等工作，嚴格保守公司商業(yè)秘密。

12、協(xié)助總經(jīng)理推進公司企業(yè)文化的建設工作，開展企業(yè)形象宣傳活動，積極做好公司員工培訓和計劃生育等工作，嚴格保守公司商業(yè)秘密。

13、負責辦理公司辦公用品的采購、發(fā)放與管理工作。

14、負責公司網(wǎng)站平臺的籌劃、建設及公司形象的設計和推廣實施。

15、指導安排公司員工的文化娛樂活動，深化各員工團隊協(xié)作思想。

16、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

辦公室核心職責與工作職能內(nèi)容范文篇8

辦公室主任在院長(主任)和領(lǐng)導班子的領(lǐng)導下，做好日常行政事務工作。

1. 全面負責各院(系、部)辦公室的工作。積極為院(系、部)的教學、科研等工作服務，安排好日常教學、科研、行政管理等工作。

2.負責與學院及其他部門的聯(lián)系及院(系、部)對外的聯(lián)系與接待工作，深入群眾，做到上情下達，下情上達，開展協(xié)調(diào)工作。

3. 協(xié)助主要領(lǐng)導做好行政辦公費用的預算和執(zhí)行工作。

4. 管好印章。院(系、部)辦公室主任是本單位黨政印章的管理人。要嚴格執(zhí)行印章使用的各項具體規(guī)定，堅持原則，管好印章。

5. 負責組織、協(xié)調(diào)全院性重大活動的組織、籌備等工作。

6. 主動開展調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問題。

7. 協(xié)助主管院領(lǐng)導對固定資產(chǎn)、計劃生育、安全保衛(wèi)等工作進行管理。

8. 草擬院(系、部)行政工作計劃、工作條例、工作總結(jié)及各類公文文稿;規(guī)范文書管理。負責簽收、管理各類往來文件和信函材料，做好各種文書的立卷歸檔等檔案工作;負責本單位的機要___。

9. 負責政治學習和集體活動的考勤，以及教職工請假、進修等的手續(xù)辦理工作;安排節(jié)假日和重要活動期間的值班工作。

10. 實行坐班制，做好院(系、部)領(lǐng)導交辦的其他工作。

歸檔工作。

15、負責系行政印章、黨總支印章和系主任印章的管理、使用工作。

16、負責安排節(jié)假日值班。

17、負責領(lǐng)導系辦公室及其他工作人員的工作。

18、完成系領(lǐng)導交辦的其他工作。